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Lundi 16 Décembre 2019
 

Actualités de la CNaPS

La Région d’Ihorombe bénéficie à son tour de la formation sur le Code de Prévoyance Sociale
 


Dans le cadre de sa politique de proximité, la Caisse Nationale de Prévoyance Sociale (CNaPS) continue la vulgarisation du Code de Prévoyance Sociale à travers l’Ile. Après les régions Boeny et Betsiboka, celle d’Ihorombe a abrité la session de formation sur les obligations des employeurs et les droits des travailleurs du 06 au 09 novembre 2012 à Ihosy pour les représentants d’entreprises privées, les délégués syndicaux ainsi que les représentants des établissements publics et collectivités décentralisées employant des Employés de Courte Durée (ECD).


La CNaPS ne cesse de s’approcher davantage de ses usagers dans toute l’île. L’affiliation des travailleurs au sein de la Caisse n’est pas un choix mais une obligation selon le Code de Prévoyance Sociale en vigueur, dixit le Chef du Service d’Actions Sanitaires et Sociales (SASS), Emilson RANDRIANARIJAONA. Le problème est que certains employeurs nient l’existence des lois et d’autres feignent d’ignorer les avantages de ses travailleurs. C’est la raison pour laquelle les formateurs de la CNaPS font le tour de la grande île pour initier les employeurs sur leurs obligations à déclarer leurs employés et à verser les cotisations. L’objectif est que chaque travailleur Malagasy puisse bénéficier des prestations sociales notamment les prestations familiales, les rentes pour les victimes d’accidents de travail et/ou de maladies professionnelles et la pension de retraite. Le Délégué du Directeur Général (DDG) de la Caisse à Ihosy, Faravavy Marie Anne RANGAVELO a sensibilisé les employeurs à respecter la loi du fait que, lorsque les entreprises recrutent de jeunes personnes pleines de force et de vitalité, arrivées à l’âge de la retraite, ces dernières devenues faibles ne reçoivent pas leurs droits faute du non-versement de cotisations. Les sessions de formation organisées par la CNaPS dans toute l’île sont également un moment de partage et d’échanges entre les employeurs et les travailleurs selon les témoignages des participants, à l’instar de Georgette RABE qui a souligné l’importance d’une telle formation pour son avenir. Après quatre (04) jours de formation, les participants ont reçu un certificat et un guide manuel d’information. Après l’Ihorombe, la région d’Amoron’i Mania abritera la prochaine formation de la CNaPS et ce à partir du mardi 13 novembre 2012.

 
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